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O que é o aso exame médico?
O ASO é um documento obrigatório que avalia as condições de saúde do trabalhador, antes, durante e após sua admissão ou desligamento da empresa. É um importante instrumento para garantir que o funcionário está apto a desempenhar suas atividades, com base em exames médicos e avaliações clínicas específicas.
Quem deve fazer o aso exame médico?
Todos os trabalhadores regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) devem ser submetidos ao ASO, conforme a norma regulamentadora NR-7 do Ministério do Trabalho e Emprego.
Além disso, as empresas são obrigadas a fornecer este documento para seus colaboradores, garantindo a segurança e saúde no ambiente de trabalho.
Vantagens do aso exame médico
O aso exame médico é um importante instrumento para a empresa e para o trabalhador. Além de ser um documento exigido por lei, ele traz diversos benefícios, como:
- Prevenção de acidentes e doenças ocupacionais;
- Avaliação da saúde do trabalhador, permitindo o diagnóstico precoce de possíveis problemas;
- Garantia de que o colaborador está apto para desempenhar suas funções;
- Promoção de um ambiente de trabalho mais saudável e produtivo;
- Evidencia o cuidado e preocupação da empresa com a saúde de seus funcionários.
Funcionalidade do aso exame médico
O aso exame médico é composto por duas partes: o exame clínico, realizado por um médico, e o exame complementar, que pode ser solicitado conforme a atividade exercida pelo trabalhador.
Seu objetivo é verificar a capacidade física e mental do colaborador e prevenir possíveis riscos à sua saúde e segurança no ambiente de trabalho.
Aplicabilidade do ASO
O aso exame médico é aplicável a qualquer tipo de empresa, independente do tamanho ou ramo de atuação. Ele é exigido para todos os trabalhadores, desde os que ocupam cargos administrativos até aqueles que realizam atividades em campo ou em contato direto com substâncias químicas, físicas ou biológicas.
Recomendações
É fundamental que a empresa tenha um programa de saúde ocupacional bem estruturado, garantindo que todos os seus colaboradores sejam submetidos ao ASO, exame médico e demais exames necessários. Além disso, é importante manter todos os documentos em dia e em conformidade com as normas regulamentadoras, evitando possíveis multas e problemas legais.
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